#010 Pessoas certas, confiança como padrão e um bom passado

Enviado por Lucca Moreira | 16 de Maio de 2024

Pessoas certas, confiança como padrão e um bom passado

Tempo de Leitura: 5 minutos

O que vamos explorar hoje?

  • 1 frase do jogar de futebol americano e 7x vencedor do Super Bowl Tom Brady e 1 do Empresário Jensen Huang;

  • 1 ideia original nossa;

  • 1 indicação de um ótimo filme para o final de semana.

O ser humano não faz nada sozinho

“Durante minha vida, tive vários times que me apoiaram, eu tive uma família que me apoiou, eu tive meus técnicos que me apoiaram. É preciso de tantas pessoas para conseguirmos chegar aonde queremos na nossa vida. Tudo bem, eu estava fazendo parte do trabalho, mas porr*, eu não poderia ter feito isso sem eles.”

 

– Tom Brady

Essa frase foi falada por Tom Brady, o maior vencedor de todos os tempos no Futebol Americano, 7x ganhador de Super Bowls e um dos maiores, se não o maior, atleta da história.

Ela é muito forte porque traz uma perspectiva pouco abordada em histórias de sucesso, que é extremamente importante: as pessoas ao nosso redor.

A verdade é que, em toda biografia que li na minha vida, o componente “pessoas” na vida de alguém é tão importante quanto nossas capacidades individuais. Ótimos relacionamentos com mentores, amigos, familiares e parceiros constituem uma variável totalmente correlacionada com bem-estar, sucesso e conquistas.

Tem um tempo que não leio biografia, mas, de cabeça, consigo citar os seguintes exemplos:

Phil Knight deixa muito claro a crucialidade do primeiro time da Nike, formado por uma série de excêntricos que acreditaram (como loucos na época) na Blue Ribbon (antigo nome da Nike);

A esposa de Tolstói, Sonya, que copiava seus manuscritos à mão – tarefa nada fácil levando em conta que os livros são Guerra e Paz (2500 páginas) e Anna Karenina (839 páginas) – e criou, praticamente sozinha, 13 filhos;

O pai do David Beckham, que passava horas e horas treinando com ele, independentemente do dia e do clima (que nunca foi aquela coisa na Inglaterra) para ajudá-lo a ser melhor.

Somos tão importantes quanto as pessoas ao nosso lado, e da mesma forma que as pessoas nos ajudam, é nossa missão também ajudá-las.

Esteja sempre construindo um bom passado

“Seu passado é mais importante do que sua capacidade de apresentar, entrevistar ou algo do gênero. Você não pode fugir de seu passado. Portanto, tenha um bom passado. Tente ter um bom passado.”

– Jensen Huang

Jensen Huang falou isso enquanto contava sobre como conseguiu seu primeiro aporte para fundar sua empresa.

Ele trabalhava na época para o engenheiro Wilfred Corrigan, que inclusive foi a primeira pessoa a ouvir a apresentação de Jensen sobre a nova ideia. Nas palavras de Wilfred: “Eu não tenho ideia do que você acabou de falar. Essa foi uma das piores apresentações de venda que já vi.”

Mesmo com a péssima apresentação, Wilfred tinha uma admiração por Jensen e o considerava um de seus melhores funcionários. Esse motivo o fez ligar para seu amigo Dan Valentine e dizer: “Dan, eu vou enviar um menino bom aí pra você. Ele é um dos melhores funcionários que já tive. Não entendi nada do que ele está fazendo, mas acho que você deveria dar dinheiro pra ele.”

Novamente, o tímido Jensen apresentou sua nova empresa para Dan Valentine. Outra péssima apresentação. Jensen relata: “Eu fiz um trabalho horrível com a oferta.” Dan Valentine escutou e, após a apresentação, disse: “Contra meu próprio julgamento, eu vou investir em você porque o Will falou pra investir em você.”

A empresa de Jensen hoje é a 3ª maior empresa do mundo em valor de mercado…

Seu nome: NVIDIA.

Eu gostei muito da colocação porque no final ele usa “tente ter um bom passado”, ou seja, é contínuo, sempre podemos mudar a partir do que estamos construindo agora…

Cada segundo é presente depois passado, a ideia é sempre tentar ser bom agora para gerar um bom passado. Para outras pessoas, nossa trajetória sempre será uma prova maior do nosso caráter do que nossa capacidade de se vender e se apresentar bem.

Confiança como atitude padrão

“Ter confiança nos outros como atitude padrão nos abre portas para experiências positivas e enriquecedoras, enquanto a desconfiança constante nos aprisiona em um ciclo de decepção e oportunidades perdidas.”

– Lucca Moreira

Confiança como atitude padrão para se relacionar com pessoas vai te decepcionar às vezes, desconfiança por outro lado te faz viver decepcionado porque você sempre está procurando por isso.

A maioria esmagadora de pessoas no mundo são boas pessoas, não deixemos a pequena quantia de pessoas ruins ditarem nosso modus operandi.

1 Filme: The Post: a Guerra Secreta

Onde assistir: Netflix

The Post: A Guerra Secreta, dirigido por Steven Spielberg, é um filme de 2017 que narra a história real de como o jornal The Washington Post publicou os controversos “Papéis do Pentágono” em 1971.

Esses documentos revelaram segredos governamentais sobre a Guerra do Vietnã, expondo décadas de mentiras e manipulações por parte do governo dos Estados Unidos.

O filme foca em dois personagens principais: a editora do jornal, Katharine Graham (interpretada por Meryl Streep), e o editor Ben Bradlee (interpretado por Tom Hanks).

A narrativa do filme é acelerada e mantém o espectador sempre inclinado para perto da TV, com o enredo constantemente se desenvolvendo. Na minha visão, The Post capturou muito bem a urgência e a importância da posição em que o jornal se encontrava.

Acima de tudo, o filme destaca a importância de lutar pelas coisas em que acreditamos e de confiar nas pessoas ao nosso redor. Todos os funcionários do jornal enfrentam uma situação de extremo risco, mas também embarcam em uma jornada para fazer o bem.

Qualquer envolvido na operação poderia arruiná-la, mas, como acredito, na maioria das vezes, fazer o bem ultrapassa os perigos envolvidos.

Até a próxima,

Lucca Moreira,

Co-Founder Insight Espresso

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